仕事の最近のブログ記事

一昨年の金融危機以来、ウチの会社は中途採用をパッタリ辞めていたんだけど、ひさぁ～しぶりに本日付で一人入社してた。

これは景気回復の兆候の一つかっ！？

とはいえ仕事の方はほとんどなくてヒマー。
誰か仕事くれー！

今日は待ちに待った給料日！・・・のはずがなんと支給額がたったの3万6千円Σ（￣□￣|||）

12月、1月の家賃をまとめて引かれたとはいえ、あまりに酷すぎる（；▽；）

っつーか、残業してなかったら給料マイナスだったじゃん（汗

ひでぇ。。。

さて、敷金も払わなきゃ行けないし、今月はどうやって生き抜こうかな（ーー；

フゥ〜、ウチの会社は今日でようやく仕事納め。
東証が大納会の日も終日取引やるとか言い出すからあおりをくらっちゃったよ。

今年はあんまし残業もなく落ち着いた1年だったな。
自分の時間を持つ上では良かったけど、やっぱ残業代が入らないから生活的にはキビシー＼（＞Ｏ＜）／
（ここだけの話去年から年収が150万円も下がってしまった）

来年はもうちょっと仕事が増えるといいな（←あんまし見込みなし）

ちなみに今日は昼間に納会でビールを飲んだせいで、午後は仕事のテンションダウン↓↓↓
だったらついでに午後半休にしてくれりゃあいいのに（ーー；

世間では昨日、もしくは今日が仕事納めの会社が多いためか、通勤時間にもかかわらず東西線の上り電車はガラガラ。

普段は握りしめた手をパーにできないぐらいギュウギュウ詰めなのに(-_-;)

いつもこれぐらいならいいのにな。

…ん？その前に年末はちゃんと休ませてくれー！

今日は今年最後のプロジェクトミーティングで、なんだか突然ベトナム出張の話しが出た。

今担当しているプロジェクトは流行の（？）クラウド環境を利用してシステムインフラを構築し、その上でベトナムのパートナーが開発したアプリを動かして、ユーザにサービスを提供するという、SaaS…という程でもなくASPなお仕事です。

で、アプリ開発の現場を視察に行くという名目らしいけど、いつもテレビ会議してるから必要ないじゃん…とツッコミたくなる(-_-;)

まぁCOP15への参加？視察？だかを理由にコペンハーゲンまで若手を何人も遊びに行かせ…（ゲフゲフ）勉強に行かせるぐらいだから、たまにはいーのかな？

プロジェクトマネージャがどれだけ本気で言ったのか分からないけど、一応期待して待っておこう。。。

今日は待ちに待ったボーナス日！

世間では支給額が夏より3割ダウンらしいけど、ウチはリーマンショックの影響が一番大きかった前回が最低最悪だったため、今回は前回比約2倍にアップ！

とはいえ不況まっただ中であることに変わりはないから、まぁ金額はションボリな感じだよ(T_T)

とりあえずは今回の引っ越し関連費用と、PS3を買えればおkってところかな(^^;)

あー早く来年の夏のボーナス出ないかな(=_=)

今日は9月末まで一緒に仕事をしていた人の送別会で、月島にもんじゃ焼きを食べに行ってきたよ(^-^)

ホントはまだ現場を離れて欲しくなかったけど、仕事がなくてこれ以上引き留めることができなかった（ーー；

で、もんじゃなんて1枚1,000円程度、飲み物も500円程度なのに、お会計が一人8,000円なのはなぜだ（ーーメ

ちぃっ！空気の読めない新人に幹事をやらせたのが失敗か。
勝手に割り勘比率を引き上げやがった(メ-_-) ムカムカ
部下がいるのも良し悪しだ。

ん〜せっかく節約生活を送っているのに今月は何らかの形で毎週2回ずつ歓送迎会が入っているせいで大赤字だぁｏ（ＴｏＴ）ｏ

今日は会社で上半期の決算が発表されたよ！

それに伴って従業員組合の分会があって、これから始まる冬期賞与の交渉内容について説明＆ディスカッションがあった。

強制じゃないから行かないつもりだったけど、おやつとハンバーガーが出るという噂に釣られて出席(*^_^*)

ウチの会社の賞与は業績連動型なので、利益が大きければ支給額は大きいし、利益がなければ賞与はなしでも文句言えない(>_<)

で、昨年の下半期は金融危機直撃の影響で、会社の利益は超マイナス！
本来の賞与テーブルに従うと、逆に社員が会社に50万円ずつ払わなきゃいけないぐらいの勢いだったけど、そこは会社の温情で最低額だけもらったって感じ。

さて、今回はなんとか黒字をキープしたから、単純計算では夏の2倍の水準で交渉する方向になった。

とはいえまだ本来の基準額から見れば半分ぐらい。

ウチの会社に春が訪れるのはいつの日か。。。

なんかウチの会社がいきなりネット銀行をやるとか言い出した(=_=)

やるのは別に構わんが、勝算はあるのかな？

今みたいに超高〜い手数料でネット銀行やったって客なんて寄り付かんぞ(-_-;)

そんなにメガバンクとの合弁解消がショックだったのかな？
ん〜いや、そりゃ関係ないか。

ウチからすりゃあシステム開発の仕事が増えるからバンザイなのかもしれないけど、なんか不幸の足音が聞こえる(T_T)

ついにウチの会社でも新型インフルの感染者が発生！
しかも俺の後ろに座っている後輩くん。

実は先週の木〜金曜辺りから調子が悪かったとか言ってるらしいけど、まさか移されてないよな？？
全然普通に会話してた気がするけど。。。

今週末はF1に行くのに、インフルなんて発症したら怨んでも怨みきれないよ（ーー；

そんなわけで、これから1週間は会社の同じフロアにいるメンバーはマスク強制着用になっちゃった。

マスクの消毒の臭いと自分の息の臭さが合わさって苦しぃ〜（＠＠）

ウチの会社は以前からライフワークバランスの充実に取り組んでいて、新聞でも良く取り上げられていたりする。
でも現場ではどうかというと・・・やっぱ早く帰れる人とそうでない人がいるってのが実態。

らのっちは帰られない人の方かな（汗

ここのところ特に早く帰れアナウンスが強くされるようになって、今日は副本部長が直々にみんなを会社から追い出しに来た(^-^;

いやぁ〜早く帰れるのは嬉しいけど、後で仕事が終わってないって怒らないでね。。。

そんな帰宅後、久しぶりに早く帰って何をしようかなぁ〜と考えていたら、いつの間にか爆睡zzz
気付けばもぅ23時過ぎ。。。

ぐはぁっ、早帰りの意味なし（ーー；

ところで、「ライフワークバランス」、「ワークライフバランス」どっちが正しい？？
Yahoo!の検索結果で多いのは後者の方だけど。
個人的には先にワークが来るのがなんかヤだ。

夏のボーナスが支給されることに決まって1日。
支給日は6月8日に決定！

その日は今担当しているプロジェクトの本番稼働日でもあるから、仕事も一段落して落ち着いて無駄遣いできるかな？（ｗ

とりあえずは持ち運び用のノートパソコンを買い換えるかな♪

会社から夏のボーナスなし！の通達から1週間・・・組合が交渉した結果、なんと去年の冬と同じ水準のボーナスがもらえることになったよ(^O^)v

ちなみに去年の冬といえば、金融業界は暗黒の時代に突入していて、ボーナスもいつもの7割カットぐらいの状態(-_-;)
まぁでもゼロの状態から考えるとかなりのアップだからまぁ良しとするかな。

だからニュースでやっているようなボーナス1割カットとか2割カット程度で騒がないでほしいよ（ーーメ

ついでに半年の残業禁止期間が明けてから初の給料だったから、これからまたちょっと余裕のある生活ができるかな？

さて、夏のボーナスでは何を買おうかな♪

なっ、なんと今年の夏はボーナスがゼロ円らしい|||||／(￣ロ￣;)＼|||||||
会社からの衝撃の通達！

確かにウチのグループは昨年度経常利益1,400億円の赤字を叩き出しているけど、いくら何でも寂しすぎる(T-T)

ウチの会社単独で出た91億円の経常利益などグループ内の他の巨大企業が出しが赤字に軽く飲み込まれて消滅。。。

転職前は業績が上がっても給料やボーナスに微々たる影響しかないことにもどかしさを覚えていたけど、不況のから見ると公務員のごとく安定しているように見えてしまう（ーー；

ん〜業績連動恐るべし（￣〜￣；）

まぁでもこの程度で会社が潰れることはないだろうから、あとは早めに金融危機を脱出してもらうっきゃないな。
でないと先にウチの家計が破綻しちゃいそうだ(XOX)

今日から新たな年度の始まり！

この時期になると毎年ウチの最寄り駅は新人OLさんでごった返している。
普段は全くいないのに、近くに研修所でもあるのかな？
（↑ささやかな楽しみだったりするｗ）

ウチの会社にも今年は100人ちょっと入社してくるんだっけな？
どーせ今年も東大、京大、早稲田、慶應・・・もぅウンザリだ（ーーメ

たまにはお馬鹿さんの一人ぐらい入ってきてもいーじゃないか！

ウェルカムお馬鹿さん！
（↑って言ってるヤツが大馬鹿）